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本报告将从珠江三角洲富裕农村的"主观剩余劳动力"现状及其负面影响切入,以广州市瑞宝村为个案,从点到面,透析整个珠江三角洲富裕农村产生"主观剩余劳动力"的原因,并提出我们的建议及对策。
各省、自治区、直辖市劳动和社会保障厅(局)、财政厅(局)、经贸委:现将《关于国有大中型企业主辅分离辅业改制分流安置富余人员的劳动关系处理办法》印发给你们,请遵照执行。
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