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职称论文的格式

更新时间:2019-10-16

<p>  职务申报人必须认真查阅当地最新职务文件要求,严格按照职务文件要求写职务论文发表。 具体职称论文的格式如下</p><p>  1题目:寻求简洁合适的题目,正确反映文章题目,一般不超过20个字符,可以根据需要加上副标题。不要使用未知的缩略语或符号,尽量不要使用英语缩略语。</p><p>  作者及其工作单位:标题下方列出所有作者的姓名,括号内注明单位名称,包括所在省、市、自治区的名称和邮政编码。单位和省市的名称应该用逗号分隔。</p><p>  3摘要:概述论文研究的背景、目的、方法和主要结论,客观反映论文的主要信息,要求不要使用“正文”、“作者”等词汇,一般在200字左右。</p><p>  4关键字:一般每句选择3~5个关键字,关键字之间用分号“; 。隔绝。</p><p>  5正文观点明确,立论新颖,论据可靠,语言规范需求强烈,未在国内外公布。</p><p>  6章节标题编号:一级标题用一、二、三……编号;二级标题用(一)、(二)、(三)……编号;三级标题用1、2、3……编号;四级标题用(1)、(2)、(3)……编号。</p><p>  7图表:文章中的插图和表在文本之后,分别按照出现顺序用图1、图2……或表1、表2…统一编号。图的序号、图表编号、注释位于图的下方,表的序号和图表编号位于表的上方,表的注释位于表的下方。如果全文只有一个表或图,则只显示“表”或“图”,不显示编号。</p><p>  8参考文献:中文和英文参考文献按引用顺序排列。</p><p>  具体标注方式如下:</p><p> </p><p>  期刊文章:[序号]主要责任者.文献题名[J].期刊名,出版年(期)。</p>

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