人力资源开发

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在一定的社会条件下,遵循人力资源管理的规律,充分发挥员工的积极性和潜在能力,使其不断...现代的人力资源开发理论将开发活动拓展为四个层次:自我开发、培养性开发、使用性开发和政策性开发。自我开发着重个人自身觉悟性和主动性的开发。它是以后更深 ...

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